Camisea: Pluspetrol obtiene segunda estrella del programa Huella de Carbono Perú del Minam

La validación del inventario de emisiones en las locaciones Pagoreni B y Cashiriari 3 representa un avance crucial en el objetivo de la empresa para reducir sus emisiones de CO2 equivalente. En ambas locaciones, ubicadas en la selva de Cusco, se implementaron acciones para reducir emisiones

Créditos de imagen:

Difusión

Pluspetrol ha obtenido la segunda estrella del programa Huella de Carbono Perú, una iniciativa del Ministerio del Ambiente (Minam) que fomenta los esfuerzos de las organizaciones por medir, verificar y reducir sus emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI).

Este reconocimiento es el resultado de un trabajo realizado en Camisea el año 2022 para registrar un inventario de fuentes GEI en las locaciones Pagoreni B y Cashiriari 3, conforme a la rigurosa norma ambiental ISO 14064. Para alcanzar la segunda estrella, este inventario fue sometido a una verificación externa realizada por la prestigiosa consultora Icontec, que corroboró la veracidad, credibilidad y transparencia del inventario.

La validación del inventario de emisiones en las locaciones Pagoreni B y Cashiriari 3 representa un avance crucial en el objetivo de la empresa para reducir sus emisiones de CO2 equivalente. En ambas locaciones, ubicadas en la selva de Cusco, se implementaron acciones para reducir emisiones, reforzando así el compromiso de Pluspetrol frente a la sostenibilidad ambiental y la mitigación del cambio climático.

Pluspetrol ha implementado el proyecto Lean Cluster en su operación de Camisea. En este se aplican procesos de reingeniería para que las operaciones, ubicadas en la selva de Cusco, en locaciones distantes de la Planta Malvinas, sean gestionadas a distancia, haciendo uso de modernos sistemas y manteniendo sus exigentes estándares de seguridad. Esto permite fortalecer el desempeño ambiental de Camisea, pues implica menor movilización de personal y equipos para los trabajos en campo y de mantenimiento.

Un claro ejemplo de lo que significa esta iniciativa es haber alcanzado la “cero quema rutinaria”, al apagar y retirar dos antorchas en las locaciones de Pagoreni B y Cashiriari 3, en la selva de Cusco, que eran parte de un sistema que ahora se gestiona a distancia con eficiencia y seguridad. Esto ha permitido reducir las emisiones GEI, disminuido el consumo de energía y la frecuencia de mantenimiento y tránsito de personal desde la Planta Malvinas hacia ambas locaciones, mejorando así el desempeño ambiental y operativo.

El proyecto Lean Cluster se suma a otros que la empresa ha implementado, como el programa de Eficiencia Energética en la Planta de Gas Malvinas, que reduce 31,000 toneladas de CO2 anuales, y el programa “Ducto Verde”, que ha logrado la revegetación de las zonas por donde pasan los ductos de gas.

También te puede interesar

Economista Edgar Zamalloa, presidente del Directorio de Petroperú

Junto con él, fueron designados como directores independientes Julio César de la Rocha Corzo y Miguel Alberto Flores Bahamonde...

Petróleo Brent baja de los US$ 100 el barril

Ayer lunes el precio del petróleo se disparó hasta casi US$120 por barril después de que Israel atacara la infraestructura energética de Irán durante el fin de semana...

“Cada mujer que avanza en estos sectores amplía el espacio para las que vienen detrás”

“La industria energética es mucho más compleja que hace veinte años. Ya no basta con entender la parte técnica o legal; es fundamental comprender el entorno social, político y ambiental donde operan los proyectos”, resalta Graciela Arrieta, directora de Asuntos Corporativos de OIG Perú...

“He tenido la fortuna de no parar hasta el día de hoy”

Cuando Erika comenzó su carrera, la presencia femenina en Oil & Gas era mínima. Hoy, aunque todavía minoritaria, es visible y creciente. “He sido testigo de cómo el talento femenino se ha hecho más visible y se está consolidando en posiciones de liderazgo”, señala la gerenta de Comunicaciones e Imagen...

Fallece César Gutiérrez Peña, expresidente de Petroperú

Egresado de la Universidad Nacional San Luis Gonzaga de Ica, ocupó la presidencia de #Petroperú entre 2006 y 2008...

Logran instalar válvula que permitirá colocar equipo de aislamiento en el ducto de líquidos en sus dos extremos (Malvinas y Pisco)

Además, pudieron montar el equipo de perforación (lado Malvinas) y se instaló el equipo de perforación (lado Pisco). ...

Ministro Alfaro: Reparación del gasoducto de Camisea registra un 48 % de avance

“Ya se tiene la mayor parte del equipamiento, lo que falta son los tubos que se llevan al último, cuando está todo dispuesto”, indicó el titular del Ministerio de Energía y Minas...

Soltrak, entre los cinco distribuidores de Chevron con mejor desempeño en Latinoamérica

En el último año, el negocio de lubricantes Chevron y servicios especializados desplegado por Soltrak registró un crecimiento de 11%, impulsado por la venta a empresas mineras e industriales...

Economías ilegales en el mercado de GLP generaron pérdidas para el Estado por más de US$ 400 millones en los últimos 5 años

Según estimaciones elaboradas por GERENS para la SPGL, cerca del 58% del mercado de GLP envasado es informal o ilegal...

Crisis del GNV: Oficializan bono de S/ 120 y vale de descuento en gas

Se dispone, por única vez, además, la entrega de un Vale de Descuento FISE de S/ 10 para la compra de balones de GLP de hasta diez kilogramos. El beneficio está dirigido a usuarios activos del Programa de Compensación Social y Promoción para el Acceso al GLP...

Petroperú: Se ha observado un incremento en los precios y demanda de GLP, gasolinas y diésel

"Petroperú viene desplegando sus mayores esfuerzos para continuar despachando GLP, gasolinas y diésel a sus clientes desde sus plantas de ventas.  A la fecha, las plantas de ventas vienen atendiendo la alta demanda de gasolina premium, asegurando el suministro de este combustible", dijo la empresa en un comunicado...

“La confianza me la dio mi padre. Me dijo que a las personas que se esfuerzan no les podía ir mal”

“Mi padre siempre me dijo que a las personas como yo, que éramos responsables, estudiosas, trabajadoras y que nos esforzábamos, no nos podía ir mal”, recuerda María Julia Aybar, gerente país de Hunt Oil...