Indudablemente la participación de la mujer en el mundo empresarial e industrial es más contundente y este cambio —opina Katyaluz Rojas Valera, gerente de SSOMA de ZAMine Service Perú SAC— responde a una evolución natural y positiva de la sociedad y de muchas empresas, que hoy reconocen la importancia de la diversidad y el valor del talento femenino en todos los niveles. “La apertura, la meritocracia y la visibilidad de mujeres líderes han generado un efecto multiplicador que impulsa a más mujeres a prepararse y asumir nuevos retos”, subraya Rojas Valera.
ZAMine Service SAC es una de las más importantes proveedoras de sectores como la minería y la construcción. Su presencia es a nivel nacional y su liderazgo es un ejemplo de estos cambios, pues ella, hoy es responsable de garantizar operaciones seguras y sostenibles para el cumplimiento normativo. Esto conlleva proteger la vida de los trabajadores y fortalecer la cultura preventiva en toda la organización.
Es visiblemente cierto que las mujeres han ganado presencia en industrias duras como la minería y la energía, pero, añade Katyaluz Rojas, es fundamental reforzar políticas de igualdad de oportunidades, seguir… Puedes seguir leyendo la nota equí en nuestro especial.
